Во исполнение поручения прокуратуры республики, прокуратура района информирует о проведении в период с 01 по 07 июля 2026 года тематического приема граждан по вопросам назначения и выплаты ежемесячного пособия в связи с рождением и воспитанием ребенка.
На основании изложенного, прошу организовать ознакомление с данным письмом широкого круга лиц, в том числе путем размещения на официальных сайтах администраций.
Более 150 заявок подали участники на конкурс ФЦК «Тренер по бережливому производству-2026 Применяй! Обучай! Совершенствуй!». Впервые в конкурсе принимают участие представители организаций социальной сферы, а также тренеры отраслевых центров компетенций (ОЦК). Традиционно наибольший интерес конкурсанты проявили к номинации «Тренер по бережливому производству» (внутренние тренеры предприятий — участников федерального проекта «Производительность труда»), также в соревновании участвуют тренерские команды в номинации «Система обучения» и специалисты региональных и отраслевых центров компетенций.
Заочный этап конкурса уже начался, он продлится до 16 июня. В зависимости от номинации участникам предстоит подготовить видео-лекцию (мини-лекцию или reels-лекцию), разработать контент-план микрообучения или программу популяризирующего мероприятия, представить примеры применения инструментов бережливого производства в разных сферах, описать действия тренера при отработке сомнений аудитории, а также презентовать систему обучения в организации.
С 22 июня выполненные задания будут оценивать эксперты ФЦК, а список из 15 финалистов конкурса, которые пройдут на очный этап соревнования, станут известны 13 июля. Обратную связь по выполненным заданиям получат все конкурсанты.
«Жюри будет оценивать владение инструментами бережливого производства, экспертность, коммуникативность, системный подход к обучению, а также практичность предложенных решений. Но главное преимущество участия в нашем конкурсе – это, конечно, особая атмосфера и дружное сообщество приверженцев бережливого производства, где можно ярко заявить о себе, обменяться опытом и запланировать будущее профессиональное развитие», – прокомментировал ход конкурса его организатор, начальник отдела подготовки тренеров ФЦК Александр Ромашкин.
Финал конкурса пройдет в Москве 11 августа, в Академии производительности ФЦК. Финалисты представят на соревнование авторские мастер-классы или презентуют собственную систему обучения.
ФЦК и РЦК помогают компаниям улучшать бизнес-процессы в рамках федерального проекта «Производительность труда», который входит в национальный проект «Эффективная и конкурентная экономика». Для участия в проекте оставьте заявку на ИТ-платформе
Прокуратурой района создана горячая линия для пострадавших от стихийного бедствия + 7916-834‑83‑44
1. Мошенничество при получении выплат, то есть хищение денежных средств или иного имущества при получении пособий, компенсаций, субсидий и иных социальных выплат, установленных законами и иными нормативными правовыми актами, путем представления заведомо ложных и (или) недостоверных сведений, а равно путем умолчания о фактах, влекущих прекращение указанных выплат, — наказывается штрафом в размере до ста двадцати тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до одного года, либо обязательными работами на срок до трехсот шестидесяти часов, либо исправительными работами на срок до одного года, либо ограничением свободы на срок до двух лет, либо принудительными работами на срок до двух лет, либо арестом на срок до четырех месяцев.
2. То же деяние, совершенное группой лиц по предварительному сговору, — наказывается штрафом в размере до трехсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до двух лет, либо обязательными работами на срок до четырехсот восьмидесяти часов, либо исправительными работами на срок до двух лет, либо принудительными работами на срок до пяти лет с ограничением свободы на срок до одного года или без такового, либо лишением свободы на срок до четырех лет с ограничением свободы на срок до одного года или без такового.
3. Деяния, предусмотренные частями первой или второй настоящей статьи, совершенные лицом с использованием своего служебного положения, а равно в крупном размере, — наказываются штрафом в размере от ста тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период от одного года до трех лет, либо принудительными работами на срок до пяти лет с ограничением свободы на срок до двух лет или без такового, либо лишением свободы на срок до пяти лет со штрафом в размере до восьмидесяти тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до шести месяцев либо без такового и с ограничением свободы на срок до полутора лет либо без такового.
4. Деяния, предусмотренные частями первой или третьей настоящей статьи, совершенные организованной группой либо в особо крупном размере, — наказываются лишением свободы на срок до десяти лет со штрафом в размере до одного миллиона рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до трех лет либо без такового и с ограничением свободы на срок до двух лет либо без такового.
Все важные решения в доме принимаются совместно на ОСС:
Способ управления домом и выбор управляющей организации;
Вопросы капитального и текущего ремонта;
Благоустройство и использование общедомового имущества.
Стать инициатором может не только УК или ТСЖ, но и любой собственник. Озеленение, неправильная парковка, видеонаблюдение — на повестку можно вынести любой волнующий вопрос, касающийся остальных жильцов.
Как инициировать собрание?
— Направить запрос в УК или ТСЖ, но срок исполнения вашего запроса может затянуться до 45 дней;
— Обратиться к действующему администратору общего собрания;
— Самостоятельно организовать ОСС с помощью инструкции: vk.com/domgis?from=groups&w…
Становитесь активным собственником и участвуйте в жизни дома — скачивайте приложение «Госуслуги Дом»: vk.cc/cR4yMY.
21 августа 2025 года состоялась рабочая поездка сотрудников Регионального центра компетенций по внедрению бережливого производства в отрасли здравоохранения Чеченской Республики (далее – РЦК) в ГБУ «Шалинская ЦРБ».
В 2025 году по распоряжению Министерства здравоохранения Чеченской Республики ГБУ «Шалинская ЦРБ», стационар включено в список участников федерального проекта «Производительность труда» национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика», в отрасли здравоохранения», заявку на участие, в котором можно подать на платформе Производительность.рф (далее – Федпроект).
Сотрудники РЦК Шемильханов У.У. и Кадыров М.У. провели встречу с заместителем главного врача ГБУ «Шалинская ЦРБ» по лечебной части Ахмедовым С.М.
Провели оценку работы медицинской организации по реализации Федпроекта за первое полугодие 2025 года. Проверка проведена в соответствии с Методическими рекомендациями Минздрава РФ «Реализация проектов по улучшению с использованием методов бережливого производства в медицинской организации, оказывающей первичную медико-санитарную помощь», методическим рекомендациям «Новая модель медицинской организации, оказывающей первичную медико-санитарную помощь».
Предприятия – участники федерального проекта «Производительность труда» национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика», заявку на участие в котором можно подать на платформе Производительность.рф (далее – Федпроект), ООО «Трубпласт», ООО «Колос» и ООО «Чеченские минеральные воды» приняли участие в онлайн-встрече в формате «Час с торгпредом» с Торговым Представителем Российской Федерации в Республике Абхазия Кобесовой З.Ю., проходившем 20 августа 2025 года в Министерстве промышленности и торговли Чеченской Республики с участием ряда представителей экспортно-ориентированных предприятий республики.
Встреча организована и проведена в целях внедрения в Чеченской Республике одного из инструментов «Создание и развитие механизмов продвижения продукции региональных компаний за рубежом» мероприятия Регионального экспортного стандарта 2.0 регионального проекта «Системные меры развития международной кооперации и экспорта в Чеченской Республике», входящего в состав национального проекта «Международная кооперация и экспорт».
Торговое представительство ознакомило с возможностями представительства АО «РЭЦ» в Республике Абхазия, также готово оказать помощь с маркетингом и продажами, грамотным оформлением документов, планировании работы на территории и ознакомлении с особенностями взаимодействия с Абхазскими контрагентами.
22 августа 2025 года представители Министерства экономического и территориального развития Чеченской Республики, в рамках реализации федерального проекта «Производительность труда» национального проекта «Эффективная и конкурентная экономика», заявку на участие в котором можно подать на платформе Производительность.рф (далее – Федпроект), директор департамента развития отраслей экономики Реймер Л.У. и начальник отдела экономики строительства и жилищно-коммунального хозяйства Муслуев Т.Д., провели встречу с сотрудниками предприятия – участника Общества с ограниченной ответственностью «Грозгражданстрой».
На встрече со стороны ООО «Грозгражданстрой» присутствовали: ответственный по реализации Федпроекта заместитель генерального директора Асхабов Л.И., главный бухгалтер Тайсумова М.С. и инженер ПТО Бетигов М-Э.В.
Компания ООО «Грозгражданстрой» с июля 2008 года работает в сфере строительства жилых и нежилых зданий и выполняет работы по строительству самых крупных и современных жилых комплексов на территории Чеченской Республики.
ООО «Грозгражданстрой», в соответствии с Соглашением о взаимодействии при реализации мероприятий национального проекта «Производительность труда» между Министерством экономического, территориального развития и торговли Чеченской Республики и ООО «Грозгражданстрой» (далее – Соглашение), с мая 2024 года стало участником национального проекта по бережливому производству и обеспечивает участие своих сотрудников в обучающих программах, курсах и тренингах.
На встрече обсуждали работу, проводимую с 2024 года в рамках реализации мероприятий Федпроекта и необходимость достижения значений показателей в соответствии с паспортом Федпроекта и Соглашением.
Особое внимание на встрече было уделено целевому показателю по приросту производительности труда не менее 5% ежегодно, в соответствии с Методикой, утвержденной приказом Минэкономразвития России от 28.12.2018 № 748
«С применением инструментов бережливого производства, наблюдается положительная динамика в производстве и с такими результатами есть уверенность, что по итогам этого года предприятие достигнет целевой показатель по приросту производительности труда на 5%» – отметила главный бухгалтер ООО «Грозгражданстрой» Тайсумова М.С.